شغل برای متخصصان پرستاری

پرستاری اطلاعاتی ازدواج پرستاری بالینی با فناوری اطلاعات سلامت (فناوری اطلاعات) است. پزشكی پرستاری شامل اجرای پرونده های پزشکی الكترونیكی (EMR) و سایر سیستم های پشتیبانی فنی برای مراقبت های بالینی می باشد. متفکران پرستاری به عنوان ارتباطات بین متخصصان فناوری سلامت و تیم مراقبت های مراقبت از یک مرکز بهداشت مشغول به کار هستند.

آنها به تعیین نیازهای نیروی کار بالینی با توجه به فناوری اطلاعات سلامت کمک می کنند. علاوه بر این، informaticists پرستار ممکن است کمک به آموزش کارکنان بالینی در سیستم های مستندات الکترونیکی و یا دیگر برنامه های کاربردی فناوری اطلاعات، و ایجاد بهترین شیوه برای سلامت فناوری اطلاعات، و مدیریت حداقل استانداردهای فناوری اطلاعات در میان پرستاران.

چه کسی باید در کامپیوترستان پرستاری کار کند؟ تعداد کمی از افراد:

در حالت ایده آل، متخصصان پرستاری باید یک زمینه پرستاری قوی بالینی داشته باشند و بعضی از آموزش ها یا تجربه معادل آن در فناوری مراقبت های بهداشتی. تعدادی از برنامه های کالج ارائه گواهینامه، مدارک تحصیلی، و مدرک کارشناسی ارشد در علوم کامپیوتر، نیز نامیده می شود.

تجربه بالینی مهم است به طوری که متخصصان پرستار می توانند درک کنند که چگونه درخواست فناوری اطلاعات توسط کارکنان بالینی مورد استفاده قرار می گیرد و به عیب یابی، آموزش و سایر توابع کمک می کند. بسیاری از مشاغل نیاز به RN دارند، اما برخی از مشاغل ممکن است در اختیار سایر انواع پرستاران مانند LVNs ، LPNs ، CNAs یا MAs باشند.

مسیرهای شغلی برای متخصصان پرستاری:

تسهیلات مراقبت های بهداشتی بزرگتر ممکن است تیم های متخصصان پرستاری را در سطوح مختلف مسئولیت بکار گیرد. این تیم از طریق خبرنگار اطلاعات پرستاری CNIO یا نقش مشابه گزارش خواهد کرد. امکانات کوچکتر و یا دفاتر پزشکی تنها ممکن است یک متخصص اطفال را استخدام کند.

علاوه بر این، برخی از متفکران پرستار ممکن است بر اساس یک مشاور کار کنند، زمان خود را با امکانات متعدد در زمان لازم برای پروژه های بزرگ و یا پیاده سازی قراردادند.

نقش های متخصص در پرستاری ممکن است شامل مربیان پرستاری، متخصصان پرستاری و مدیران پرستاری در علوم رایانه باشد.

متوسط ​​دستمزد برای متخصصان پرستاری:

طبق گفته Payscale.com، نقش های اطلاع رسانی پرستاری از سالانه 48،700 دلار به 96،500 دلار می رسد. پرداخت های بالاتر برای افرادی با درجه های پیشرفته یا با مسئولیت بالا مانند CNIO، از جمله مدیریت کارکنان دیگر، خواهد بود. محدوده پایین تر برای آن دسته از متخصصان پرستاری است که تازه در این زمینه فعالیت می کنند، تجربه و آموزش ندارند و بنابراین در سطح کارکنان کار می کنند.

تقاضا برای فناوری اطلاعات پرستاری:

در ماه جولای سال 2011، HIMSS بیانیه ای را اعلام کرد که نیازهای حیاتی و تقاضای قوی برای متخصصان پرستاری را در تمام سطوح و زمینه ها اعلام کرده است. این گزارش بیان داشت که نقش اطلاع رسانی پرستاری برای اجرای موفقیت آمیز و استفاده مداوم از سیستم های الکترونیکی در مراقبت های بالینی حیاتی است. علاوه بر این، رشد تقاضا برای متخصصان فناوری سلامت در تمام زمینه ها، ایجاد تقاضای بیشتری برای متخصصان پرستاری نیز می باشد.