مسئولیت های شغلی دستیار پزشکی

دستیارهای پزشکی هر دو کارهای اداری و بالینی را در محیط پزشکی انجام می دهند. دستیارهای پزشکی معمولا در پزشکان یا دفاتر متخصصین پزشکی مشغول به کار هستند. وظایف کاری ممکن است بر اساس تخصص، موقعیت و اندازه پزشک باشد.

مسئولیت های شغلی دستیار پزشکی می تواند شامل موارد زیر باشد:

انتظارات حقوق و دستمزد

حقوق و دستمزد یک دستیار پزشکی براساس تعدادی از عوامل متغیر است. بزرگترین عامل نوع تسهیلات یا سازمان است. مأمورین پزشکی ممکن است در یکی از ظرفیت های زیر کار کنند:

عامل بعدی که معاش را تحت تأثیر قرار می دهد، سطح مسئولیت است که اغلب به عنوان شغل مرتبط است.

با توجه به Salary.com، حقوق متوسط ​​برای دستیارهای پزشکی برای عنوان های شغلی زیر در سال 2016 عبارتند از:

مقادیر حقوق و دستمزد بر اساس سالهای تجربه، تحصیلات و محل کار متفاوت است.

علاوه بر مشاغل ذکر شده در بالا، در اینجا برخی از شغل های دیگر که انجام وظایف مشابه به کمک های پزشکی.

مورد نیاز موقعیت

اکثر دستیارهای پزشکی در این کار آموزش داده می شوند، اما برنامه های زیادی وجود دارد که مدرک دیپلم یا صدور گواهینامه ارائه می دهند. کسانی که علاقه مند به دنبال حرفه ای به عنوان یک دستیار پزشکی می باشند، گاهی اوقات می توانند تجربه ای را از طریق داوطلب شدن برای هر مرکز بهداشتی تجربه کنند. داوطلب شدن فرصتی برای یادگیری از دیگران فراهم می آورد و در زمان کمک به جامعه خود، تجربه ارزشمندی کسب می کند. این همچنین به شما اجازه می دهد تا تصمیم بگیرید که آیا این واقعا چه چیزی است که می خواهید انجام دهید.

اگرچه گواهی برای حرفه ای به عنوان دستیار پزشکی لازم نیست، اما به کارفرمایان نشان می دهد که یک کاندیدا بالقوه دانش خاصی در مورد موقعیت دارد که ممکن است منجر به افزایش حقوق و افزایش مسئولیت شود. با تجربه، موقعیت می تواند به فرصت های پیشرفت مانند مدیر دفتر پزشکی منجر شود .

کار در دفتر پزشکی

هر کسی که در موقعیتی به عنوان دستیار پزشکی علاقه مند است، باید تمام یا بخشی از دانش، مهارت ها و توانایی ها را در زمینه های:

  1. اصطلاحات پزشکی
  2. اناتومی و فیزیولوژی
  3. اقدامات اداری
  4. مهارت های کامپیوتری
  5. رونویسی
  6. تکنیک های آزمایشگاهی
  1. اداره دارو
  2. خدمات مشتری

با دیدن «Indeed.com»، فرصت شغلی فعلی را برای کمک های پزشکی پیدا کنید.

منابع دیگر اطلاعات را می توان از انجمن های حرفه ای برای کمک های پزشکی دریافت کرد

اهمیت دفتر کارکنان متخصص در خط مقدم

همانطور که همه می دانند، برداشت های اول پایدار هستند. اولین برداشتی که مشتریان شما درمورد عمل پزشکی شما دریافت می کنند، اغلب از کارکنان اداری شما است که آنها را به موفقیت سازمان شما اهمیت می دهد. در هنگام استخدام کارمندان اداری پزشکی شما مفید است که بدانید که مهارت ها برای هر موقعیت مهم مهم هستند.

مشتریان یک دفتر پزشکی مشتری های معمولی نیستند. آنها بیمارانی هستند که بالاترین کیفیت مراقبت را در نظر می گیرند و برخی ممکن است در میان یک بحران پزشکی قرار بگیرند که نیاز به رسیدگی ظریف دارد. نه تنها این مهم است که کارکنان مهارت های خاص و نقاط قوت خاصی داشته باشند، بلکه ضروری است که آنها درک کنند که زندگی بیمار بستگی به کیفیت کار آنها دارد.