به عنوان یک حرفه ای، رزومه یا رزومه شما اغلب ممکن است اولین نتیجه کارفرمای آینده شما را به عنوان یک نامزد و مدارک تحصیلی تان نشان دهد. بنابراین، CV خود را به عنوان یک ابزار جستجوی شغلی حیاتی عمل می کند و نوشتن یک گام مهم در روند جستجوی شغلی پزشکی است.
مدیران استخدام و استخدام، صدها CV را هفتگی مشاهده می کنند. آنها هیچ وقت یا علاقه ای به خواندن لیست طولانی از صفت هایی که شما برای خودتان توصیف کرده اید ندارند.
رزومه شما باید به سادگی واقعیت ها را مشخص کند: چه کسی هستید، تحصیلاتتان چه چیزی است، چه کاری انجام می دهید و انجام داده اید. برای کمک به سازماندهی فرایند نوشتن رزومه، به رزومه یا رزومه خود فکر کنید، به عنوان ابزاری که ویژگی های STAR شما را نشان می دهد!
"S" برای ساده است
رزومه شما نیازی به "زنگ ها و سوت ها" زیاد از قبیل گرافیک، فانتزی، رنگ، یا قالب بندی ندارد. رزومه شما باید ساده باشد، به راحتی توسط مدیر استخدام اسکن شده، به شکل کلی، با استفاده از نقاط گلوله ای برای سازماندهی اطلاعات به صورت مختصر. از همان فونت در تمام سند استفاده کنید. اطلاعات تماس شما ممکن است در بالا با محور رزومه به سمت حاشیه سمت چپ متمرکز باشد. هر گونه سوراخ یا زبانه را در طول سند نگه دارید.
"T" برای درست است، با پیچ و تاب
"T" در نوشتن STAR رزومه نوشتن به شما یادآوری برای صادقانه بودن در هنگام نمایندگی خود. "پیچ و تاب" این است که شما باید خود را به عنوان مثبت در حد امکان، در محدوده صداقت ارائه.
به عبارت دیگر، CV شما جایی است که لیستی از مثبت های شما را لیست کند، در غیر اینصورت لیستی را که انجام نمی دهید یا انجام نخواهید داد.
"A" برای تمرکز بر روی عملکرد (دستاوردها، نه صفت ها!)
چه کاری را در کار خود انجام می دهید - تجربه واقعی شما چیست؟ اگر شما پزشک هستید ، نوع و حجم بیماران را به طور متوسط می بینید؟
اگر شما در فروش پزشکی یا یکی دیگر از اهداف تولید هدف قرار می گیرید، چه میزان از هدف شما به طور معمول ملاقات کردید؟
"R" برای نتایج است
در نهایت، اقدام و دستاوردهای خود را از مرحله قبلی انجام دهید و نشان دهید که چگونه نتایج کار خود را برای کارفرمایان تولید کردید. آیا درآمد خود را از طریق پرداخت صورتحساب بیشتر درمورد بیمار افزایش دادید؟ آیا با تغییر پروتکل ها یا کاهش اشتباهات، کیفیت را بهبود می دهید؟ شما باید طلسم کنید که چگونه اقدامات شما نتایج را ارائه می دهد و خط پایین کارفرمای شما را تحت تاثیر قرار می دهد. به عنوان مثال، اگر کیفیت یا رضایت بیمار را بهبود بخشید، شاید شما به تشویق ارجاع به بیماران جدید و یا بازدید از بازگشت و وفاداری بیمار که کسب و کار را برای کارفرمای خود افزایش دادید کمک کرد.
به یاد داشته باشید که متناقض است
هنگامی که محتوای STAR رزومه خود را تشکیل می دهید، مطمئن شوید که آن را فرمت کنید، سپس برای موارد زیر اصلاح و اصلاح کنید:
اکنون که مرحله نوشتن STAR خود را تکمیل کرده اید، آماده ادامه دادن روند جستجوی شغلی پزشکی هستید.
- املا و خطاهای دستوری
- مجوز و گواهینامه ها باید شامل تاریخ خاصی باشد که مجوز یا صدور گواهینامه به دست آمده است، و همچنین ایالات شامل
- روز کاری باید شامل ماه و سال برای شروع و پایان هر موقعیت باشد، به طوری که برای تداوم اشتغال نشان داده شود. علاوه بر این، تجربه باید به ترتیب معکوس به ترتیب ذکر شده، لیست اشتغال فعلی و یا جدید ترین و راه خود را از طریق سابقه کار خود را.
- جزئیات آموزشی و آموزش برای پزشکان، قبل از تجربه، قبل از تجربه، ابتدا آموزش و پرورش را فهرست می کنم، زیرا درجه مناسب برای حرفه شما ضروری است. با این حال، اگر شما یک کارمند اداری یا غیر بالینی هستید که دارای تجربه در زمینه خود هستید، من پس از تاریخ کار شما، فهرست تحصیلات شما را پیشنهاد می کنم. دوباره مطمئن شوید که تاریخ برای هر درجه دریافت شده را شامل می شود.